İnsan kaynakları bir işletmenin tüm kaynaklarının temelidir. Yetenekler bir işletmenin değerli zenginliğidir ve sürdürülebilir gelişiminin temel itici gücüdür. HERED, her türlü yeteneği çekmek, işletmelerin büyümesini teşvik etme temelinde yeteneklerin değerinin farkına varmak için iyi kurumsal kültür, makul refah ve geniş kariyer aşaması yoluyla yetenek gelişiminin gücünü artırmaya devam ediyor.

HERED, kapsamlı değer yaratma, bilimsel değerlendirme değeri ve makul dağıtım değeri ile pozitif teşvik odaklı bir insan kaynakları yönetim sistemi kurar.

Tao'nun aynısı, kalplerin birbirine bağlanması, güçlerin birliği, duyguların harmanlanması. Psikolojik sözleşmenin yönlendirdiği iş sözleşmesine dayanarak, işletme ile çalışan arasında uzun vadeli bir işbirliği çıkar topluluğu oluşturmalı, çalışanın işletmenin ortak büyümesini gerçekleştirmeliyiz.